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Capacitación

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Educación experiencial es la nueva metodología que hoy utilizamos !!

Está basada en nuevas técnicas de pedagogía, a través del entrenamiento Experiencial, método que proviene de la denominada "pedagogía de reforma" y, se puede aplicar efectivamente, tanto en espacios "Outdoors" (ambientes naturales abiertos) como "Indoors" (auditorios, salones).  Esta metodología,  se concentra en estrategias de transmisión que forman destrezas y conocimientos tras haber sido vividos y experimentados de forma practica, a través de los cuales se pretende sensibilizar, enseñar,unificar y fortalecer actitudes.  De esta manera se logra un amplio impacto en la recordación de conceptos, los cuales son relacionados directamente con la vivencia diaria, donde el asistente se siente impactado por una experiencia que surge de sí mismo.   Esta nueva metodología ensayada y practicada con resultados positivos en importantes empresas, combina procesos para la integración, identificación, aprendizaje, comunicación y la práctica de las más relevantes habilidades gerenciales y de equipo, orientado a la reflexión, análisis, aprendizaje y aplicación de estos principios con un mayor grado de compromiso.

Las actividades tienen el propósito de mejorar el clima laboral, las relaciones interpersonales, fortalecer el trabajo en equipo, elevar sentido de pertetencia, y mejorar habilidades de comunicación.

 

 

Written by Guillermo Gonzalez M. Last modified on Lunes, 22 Mayo 2017 13:31

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